不僅是養老護理行業，任何生產行業，制造行業被普遍認為是沒學上的保底工作。基層工作人員很難被公司提拔。

殯葬行業，我舉個例子：我一個初中同學是殯儀館的正式職工，有五險一金，12000/月，但他37歲才結婚，媳婦不是本地人。并不是他想晚婚或是身體原因，而是每次女方問道他的工作單位，就覺得晦氣。

一個行業前景如何必須看它的未來是否符合國家發展、社會穩定、民生所需

隨著老齡化和少子化的日趨嚴重，2018年—2022年是首個老齡高峰期，65歲及以上由50年代的首個嬰兒潮出生人口組成，2022年老齡人口占比達15%，為2.1億；2027年—2038年是第二個老齡增長高峰期，由60年代的嬰兒潮出生人口組成，2038年老齡人口占比達27%。2050年中國老齡人口將達到頂峰，主要為70后和80后，老齡人口占比達34%。

隨著中國人口紅利優勢減弱，尤其是獨生子女家庭老人的養老問題已經逐漸顯現，為應對老齡化對國家發展和社會穩定的影響。國家在十三五和十四五期間推出了諸多扶持養老機構的政策。

十四五期間除了繼續落實十三五的各項政策，國家還將健全基本養老服務體系。在城市建立15分鐘圈的養老服務圈，在農村建立縣、鄉、村三級養老服務網絡。

隨著互聯網的發展和近兩年受疫情影響，在殯葬行業國家推行綠色環保，線上祭奠。80%的人在網上祭奠，一些殯儀館還推出了海葬紀念碑，有些地方政府還會給予每個海葬紀念碑2000元—10000元的補貼。

目前個人只要符合條件完全可以開殯儀館。

了解完最關鍵的兩點，就可以根據自身的實際情況選擇創業的方向

養老行業：

我從2019年關注養老話題到現在近三年的時間，也一直在找機會進入養老行業。近三年的關注讓我感觸最深的就是目前開辦養老機構掙錢很難，連泰康的老總都做好了10年不掙錢的準備。

我為自己做了如下規劃，供網友們參考

第一步，學習相關養老行業知識，參加與養老行業相關的社會福利組織多和老人接觸，深入了解養老行業。

第二步，了解適老化改造、智能適老化產品、積累與老人飲食相關的知識、積累與老人身心健康相關的知識。

第三步，以老有所學、老有所為、老有所樂、老有所養、老有所醫、老有所安為原則與志同道合的朋友進行商業合作，開辦社區嵌入式養老服務站。

隨著中國老齡化和少子化的日趨嚴重，未來對養老機構、養老護理員、人工智能適老化產品的需求量會大幅增加。2022年開始我為此做好了3-5年進行底層磨煉的準備，我相信機會總是留給有準備的人。

殯葬行業：

第一步，要能合法地拿到地。必須和當地政府及群眾協商好各項條件。

第二步，招人留人。這點是關鍵，第一步只要肯花錢都能解決，招到人留住人對于殯葬行業和養老行業都是難點。

第三步，運用大云數據，迎合老百姓的需求加大設備投資。2022年，老照片修復，語音保存，制作家譜，直播代祭代掃，云上紀念這些服務比2021年增長了275%。

生命晶石制作是目前在上海、北京這些一線城市非常火的懷念親人的方式，每個生命晶石的價格在1萬-3萬，生命晶石對對燃燒爐制造和結構設計的要求較高（普通骨灰需要800°-900°的高溫，生命晶石需要1800°方能成型）。

雖然很多人把殯葬行業稱為10大暴利行業之一，但是客觀地說大家更多看到的是一個墓地少則3000，高則上萬，更高則20、30萬，而很少考慮殯儀館20—70年的運營成本問題。想要投資殯葬行業不僅要做好被別人說成吃死人的飯的心理建設，還要規劃計算好運營成本。

人生說起來真的很神奇，人來到這個世界需要近10個月的時間，老人最后彌留之際的時間也是近10個月，也許這就是【生命輪回】，在這個輪回的過程中養老機構和殯葬機構共同守護了老人最后的尊嚴。