日本上調(diào)領(lǐng)取養(yǎng)老金年齡至75歲,可以按照本人意愿提前或推后

（央視財經(jīng)《天下財經(jīng)》）日本是全球老齡化程度最高的國家，65歲以上的老年人占到總?cè)丝诘膶⒔伞谋驹缕穑毡菊牙夏耆俗钔眍I(lǐng)取養(yǎng)老金的起始年齡從原來的70歲調(diào)高到了75歲。

目前，日本領(lǐng)取養(yǎng)老金的起始年齡原則上是65歲，但也可以按照本人意愿提前或推后。如果選擇提前領(lǐng)取，每月發(fā)放金額就會減少，反之則增加。按最新規(guī)定，每推遲1個月，每月的養(yǎng)老金發(fā)放金額可增加0.7%，如果從75歲才開始領(lǐng)取的話，金額將比65歲開始領(lǐng)取增加84%。

之所以日本政府鼓勵老年人延遲領(lǐng)取養(yǎng)老金，一方面是為了減輕政府的財政負擔；另一方面也是為了推動老年人退休后繼續(xù)就業(yè)，改善少子老齡化帶來的勞動力不足問題。此前，日本政府還出臺政策，鼓勵企業(yè)雇用員工到70歲。目前，日本65歲以上的老年人中，超過900萬人仍在以各種形式工作，占老年人總數(shù)的1/4。

另一方面，為了增加未來的年輕勞動力，本月起日本政府還同時出臺了一系列鼓勵生育的政策。比如擴大不孕不育治療醫(yī)保覆蓋的范圍，使患者只需要負擔三成的費用；規(guī)定企業(yè)有義務(wù)為男性員工休育兒假創(chuàng)造條件，使新生兒父親在孩子出生后的8周內(nèi)，最多可取得4周育兒假等。

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（編輯 龔新語）