池州構建多元養(yǎng)老服務支撐保障體系

為有效促進全市養(yǎng)老服務業(yè)高質量發(fā)展，讓老有所養(yǎng)更有保障，近年來，我市大力構建多元養(yǎng)老服務支撐保障體系，全市養(yǎng)老服務供給呈現出由單一模式向多元化發(fā)展、社會福利由兜底特困向普惠養(yǎng)老延伸的良好局面。

我市一方面完善政策體系，先后出臺《關于加快發(fā)展養(yǎng)老服務業(yè)的實施意見》《加快發(fā)展社區(qū)居家養(yǎng)老服務的實施辦法》《關于加快發(fā)展智慧養(yǎng)老的實施意見》等16個配套政策文件，編制大健康產業(yè)發(fā)展規(guī)劃，發(fā)布基本養(yǎng)老7項公共服務清單，建立高齡津貼、居家養(yǎng)老服務補貼、護理補貼等6項特殊困難老年人的補貼機制，實施社會辦養(yǎng)老機構一次性建設和床位日常運營補貼、創(chuàng)建省級智慧養(yǎng)老示范項目一次性獎補、養(yǎng)老護理員入學入職獎補、養(yǎng)老服務稅費免費支持等多項激勵政策，形成了較為系統(tǒng)完備的養(yǎng)老服務政策保障體系。另一方面，加大財政投入，將養(yǎng)老服務業(yè)資金納入各級財政預算，設立健康養(yǎng)老服務產業(yè)投資基金，堅持養(yǎng)老服務業(yè)資金集約化整合和精準投放。同時，保障設施供給，通過專題研究等方式，解決養(yǎng)老機構消防改造、社區(qū)養(yǎng)老用房調劑等重難點問題，實現養(yǎng)老機構消防備案率100%、法人登記率100%和城市社區(qū)養(yǎng)老服務設施配建率100%。